Index égalité femmes-hommes: 17% des entreprises dans le rouge en France

Près de 17% des entreprises ayant publié leur index de l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes sont en deçà de la note limite de 75 sur 100, a indiqué mardi la ministre du Travail Muriel Pénicaud. L'index prévoit une note globale sur 100 points et cinq critères: l'écart de rémunération femmes-hommes (sur 40 points), l'écart dans les augmentations annuelles (20 points), l'écart dans les promotions (15 points), les augmentations au retour de congé maternité (15 points) et enfin la présence de femmes parmi les plus gros salaires de l'entreprise (10 points). Les entreprises de plus de 1.000 salariés avaient jusqu'au 1er mars pour publier leur note: 99% l'ont fait, a précisé la ministre au cours d'un point presse.