Télétravail : privilège ou inégalité ?

CARTE BLANCHE à la revue Germinal. Le télétravail permet à des salariés de travailler depuis leur domicile via des outils numériques. Pendant la période du Covid, les professionnels concernés ont fréquemment été qualifiés de « privilégiés », à l’inverse des personnes « en présentiel » qui prenaient alors des risques pour leur santé. Qu’en est-il vraiment ? Article publié dans la newsletter « Le plein d’idées » de Challenges.