[Chronique RH] Avec l’allongement des carrières, les employeurs appelés à traiter équitablement les seniors

Face à l'étirement des parcours professionnels, les entreprises doivent plus qu'avant se préoccuper de l’employabilité des salariés seniors. Un impératif, alors que, selon une étude du cabinet AlterNego publiée lundi 15 mai, les plus de 45 ans ont le sentiment que certains postes de leur société leur sont […] Lire l'article